?>

İzin Kullanmayan İşçiye Kötü Haber

Bursa'da, taşeron firma bünyesinde çalıştığı devlet hastanesinde 18 yıl boyunca yıllık izin kullanmayan işçiye Yargıtay'dan kötü haber geldi, Yüksek Mahkeme, bir işçinin 18 yılda sadece 26 gün izin kullanmasının hayatın olağan akışına ters olduğuna dikkat çekti.

Gündem - 2 yıl önce

Bursa Prof. Dr. Türkan Akyol Hastanesi'nde tam 18 sene boyunca taşeron şirket bünyesinde temizlik elamanı olarak çalışan K.M,. emeklilik sebebiyle işten ayrıldı. Kıdem tazminatını alamayan işçi, İş Mahkemesi'nin yolunu tuttu. Davacı işçi; genel tatil çalışması yaptığı halde ücretinin ödenmediği iddiası ile kıdem tazminatı, yıllık izin ücreti ve genel tatil ücreti alacaklarının tahsilini talep etti. Davalı şirket avukatı iddiaları reddetti. Mahkeme; davanın kısmen kabulüne karar verdi. Kararı davalı istinafa götürünce devreye Bursa Bölge Adliye Mahkemesi girdi. Mahkeme, itirazları yerinde bularak İş Mahkemesi kararını bozdu. Kararı davacı işçi temyiz edince devreye Yargıtay 9.Hukuk Dairesi girdi. Yüksek mahkeme, emsal nitelikte bir karara imza attı. Bir işçinin uzun yıllar izin kullanmadan çalışmasının hayatın olağan akışına ters olduğunun vurgulandığı kararda şu ifadelere yer verilridi: "Müşahhas uyuşmazlıkta, davalıya ait işyerinde 17 yıl 8 aylık çalışması bulunan davacının hak ettiği 314 günlük izin süresinden çalışma süresi boyunca 26 gün izin izin kullandığı kabulüne göre bakiye 288 günlük yıllık ücretli izin karşılığı alacak hesabı yapılmıştır. Davacının çalışma süresi boyunca sadece 26 gün ücretli izin kullanmış olması hayatın olağan akışına aykırıdır. 6100 Sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu'nun 31. maddesi uyarınca hakimin davayı aydınlatma ödevi çerçevesinde 17 yıl boyunca izin kullanıp kullanmadığı hususunun davacı asile açıklattırılması, davacı beyanı ile tüm deliller birlikte değerlendirilmek suretiyle varılacak sonuca göre bir karar verilmesi gerekirken, eksik inceleme ile yazılı şekilde karar verilmesi hatalı olup bozmayı gerektirmiştir. Dosya içeriğine göre, davacının emeklilik sebebi ile iş sözleşmesini feshettiği, ancak kuruma başvurduğunu işverene belgelemediği anlaşılmaktadır. Bu durumda kıdem tazminatına fesih tarihinden değil dava tarihinden itibaren faiz yürütülmelidir. Bu yön gözetilmeden kıdem tazminatına fesih tarihinden faiz yürütülmesi hatalı olup ayrı bir bozma nedenidir."  /İHA/   
Haftanın Öne Çıkanları

“Net Fırsatları Harcadık”

2023-04-17 12:03 - Spor

ORMANCILIĞA ÖZEL İŞ VE HİZMETLER ALINACAKTIR

2023-04-17 00:00 - Resmi İlanlar

Euroleague'de Şampiyon Fenerbahçe

2023-04-17 10:23 - Spor

ETÜD PROJE HİZMETİ ALINACAKTIR

2023-04-18 00:00 - Resmi İlanlar

HASTANEMİZ MUHTELİF BİRİMLERİ İÇİN ENDOSKOP YIKAMA VE DEZENFEKSİYON CİHAZI ALIMI

2023-04-17 00:00 - Resmi İlanlar

Atletizmde 6 Sporcu Türkiye Finali’nde

2023-04-17 12:04 - Spor

Sivasspor - Trabzonspor Maçının Hakemi Bahattin Şimşek

2023-04-17 16:04 - Spor

“Bizim Kızlar” Play Off’ta

2023-04-17 12:01 - Spor

28. Haftaya Hakem Damgası

2023-04-11 12:36 - Spor

Fenerbahçe ile MKE Ankaragücü 106. randevuda

2023-04-15 13:50 - Spor

İlgili Haberler

Kamu Personeli Danışma Kurulu 26 Kasım'da Toplanacak

15:03 - Gündem

1 Kase Çorba Bin Lira Olur mu? Vatandaşı Kazıklayacaklardı Bakanlık Harekete Geçti!

14:03 - Gündem

Aytaç Keklik, Sivas’tan Ayrılıyor!

13:48 - Gündem

Sivas'ta Lastikçilerde Kış Yoğunluğu

11:51 - Gündem

Sivas Emniyet Müdürlüğü’nden Kadına Yönelik Şiddetle Mücadele Mesajı

11:38 - Gündem

Günün Manşetleri

Sivas'ın "Nazar Boncuğu” Gökpınar Gölü’nde Çevre Seferberliği

14:34 - Yaşam

Sivas'ta Yangına Müdahale Esnasında Zarar Gördü! Tehlike Saçıyor

14:23 - Asayiş

Sivasspor'dan Borç İddialarına Sert Tepki: Kulübümüzü Yıpratma Amacı Taşımaktadır!

14:14 - Spor

Aytaç Keklik, Sivas’tan Ayrılıyor!

13:48 - Gündem

Sivas'ta Cafer Öğretmenin Yaşamını Yitirdiği Feci Yangında Şömine İddiası!

13:24 - Asayiş